Jeder 10. ohne Job oder Ausbildung: Die stille Krise der Gen Z

Du checkst nach der Schule deine Mails und statt Ausbildungsvertrag oder Uni-Zusage kommt nur Stille. Kein Plan, kein Job, keine Ausbildung. Willkommen im Club der NEETs – und der wird größer.

Laut aktuellem Bericht des Statistischen Bundesamts ist der Anteil der 20- bis 24-Jährigen, die weder arbeiten noch eine Ausbildung machen, von 8,8 Prozent im Jahr 2022 auf 10,0 Prozent 2025 geklettert. Jeder Zehnte also. Die Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlerin Bettina Kohlrausch nennt das „besorgniserregend“. Und das ist es auch.

Warum gerade jetzt so viele rausfallen

Nach dem Abi oder der Mittleren Reife sollte eigentlich der Übergang klappen. Stattdessen landen viele in einer Art Niemandsland. Gründe gibt’s genug: unsichere Jobs, Burnout nach der Schulzeit, zu wenig Beratung und ein Arbeitsmarkt, der sich durch KI gerade komplett umsortiert. Plötzlich braucht es andere Skills, und wer nicht sofort den perfekten Match findet, rutscht schnell durchs Raster.

Die Folgen sind langfristig brutal. Wer früh ohne Abschluss und Erfahrung bleibt, hat später schlechtere Chancen auf gute Jobs, faire Miete und überhaupt ein stabiles Leben. Genau das Thema, das euch gerade alle betrifft.

Was Expert:innen fordern

• Eine echte Ausbildungsgarantie – also nicht nur schöne Worte, sondern einen verbindlichen Platz für jeden, der einen will
• Mehr Förderung statt Sanktionen in den Jobcentern
• Bessere, niedrigschwellige Beratung schon ab der 10. Klasse
• Programme, die gezielt auf die KI-Umbrüche vorbereiten statt nur davon zu reden

Viele Jugendforscher:innen sagen: Wir brauchen kein weiteres „Motivations-Coaching“, sondern echte Strukturen, die verhindern, dass Leute verloren gehen.

Wie fühlt sich das im Alltag an?

Stell dir vor, deine Freund:innen posten ihre ersten Gehaltszettel oder starten ihr Studium und du sitzt zu Hause, scrollst durch TikTok und fragst dich, wo du eigentlich hinpasst. Viele berichten von Scham, von Druck der Familie und von dem Gefühl, schon mit Anfang 20 abgehängt zu sein. Gleichzeitig sind die, die es trifft, oft genau die, die am meisten Unterstützung bräuchten – aus schwierigen Familienverhältnissen, mit psychischen Belastungen oder ohne Netzwerk.

Was muss sich ändern?

Die Debatte um eine Ausbildungsgarantie ist nicht neu, aber jetzt wird sie dringender. Statt junger Menschen mit Hartz-IV-Sanktionen zu drohen, sollten Jobcenter echte Perspektiven schaffen. Und die Politik muss endlich verstehen, dass der Übergang von Schule in den Beruf für viele nicht glatt läuft – besonders wenn KI ganze Branchen umkrempelt.

Einige Bundesländer testen schon Modelle mit garantierten Plätzen und intensiver Begleitung. Die Ergebnisse sind vielversprechend: Weniger Abbrüche, mehr Abschlüsse, bessere Chancen später. Warum nicht bundesweit?

Was du selbst tun kannst

Auch wenn das System scheiße ist – komplett machtlos bist du nicht. Hier ein paar Dinge, die helfen können:

• Sprich mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit – auch wenn’s erstmal nervt
• Schau dir Freiwilligendienste oder duale Studiengänge an, die oft bessere Einstiege bieten
• Nutze Online-Communities und Peer-to-Peer-Beratung, wo echte junge Leute ihre Erfahrungen teilen
• Und vor allem: Gib dir nicht die Schuld. Ein System, das jeden Zehnten fallen lässt, hat ein Problem – nicht du.

Die NEET-Zahlen sind kein abstraktes Statistik-Ding. Das sind deine Freund:innen, deine Follower, vielleicht du selbst. Zeit, dass Politik und Gesellschaft endlich hinschauen und nicht nur mit dem Finger auf „faule Jugend“ zeigen. Eine Ausbildungsgarantie wäre ein verdammt guter erster Schritt. Der Rest muss dann auch noch kommen: bezahlbarer Wohnraum, mentale Gesundheitsangebote und ein Arbeitsmarkt, der junge Menschen nicht nur als billige KI-Korrekturkräfte sieht.

Was denkt ihr? Seid ihr oder jemand aus eurem Umfeld schon mal in so einer Warteschleife gelandet? Schreibt’s in die Kommentare oder tagged uns auf TikTok. Das Thema geht uns alle an.